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《关于促进高校毕业生就业工作的实施意见》宣传提纲
2013-7-16 访问量:1174

 

《关于促进高校毕业生就业工作的实施意见》宣传提纲

 

青海省政府办公厅出台了《关于举办促进高校毕业生就业工作的实施意见》(青政办〔2013149号),提出了促进高校毕业生多渠道就业、大力扶持创业带动就业、实施专项就业培训工程、加强就业服务和就业指导和加强组织领导等5个方面的26条政策措施。归纳为以下方面:

——畅通就业主渠道明确了产业发展要与人才培养和就业促进同步计划、同步落实、同步考核,中央驻青企业新增就业岗位招聘当地高校毕业生的比例要达到30%以上;本省重点工程、重点项目新增就业岗位招聘当地高校毕业生比例要达到50%左右。

——鼓励企业吸纳就业。国有企业新增就业岗位,每吸纳1名高校毕业生并签订1年以上劳动合同,给予不超过2年单位应缴的基本养老、基本医疗、失业保险补贴和1000/人的一次性奖励。小微企业、非公企业新增就业岗位吸纳高校毕业生就业并签订1年以上劳动合同的,基本养老、基本医疗和失业保险补贴期限由3年延长至4

——拓展基层就业空间。继续组织实施好大学生村官、三支一扶计划、特岗教师和青南计划四类基层服务项目。进一步加大财政投入,通过政府购买服务的方式,开发适合高校毕业生就业的市政管理、公共服务、社会保障、生态保护、移民安置等基层公共管理和社会服务工作岗位,服务期间给予不低于当地最低工资标准的岗位补贴。

——鼓励异地就业。鼓励我省就业服务机构和劳务经纪人组织高校毕业生异地就业。就业服务机构组织高校毕业生异地就业并签订1年以上劳动合同的,按省内300/人、省外500/人给予一次性职业介绍补贴。劳务经纪人组织高校毕业生异地就业并签订1年以上劳动合同的,按省内100/人、省外200/人给予一次性奖励。

——加强基层公务员考录和事业单位招聘工作。严格落实全省统一制定的定向考录招聘、考试加分、放宽条件限制等政策,加大面向基层考录公务员和招聘事业单位工作人员的力度。

——进一步放宽高校毕业生自主创业准入门槛。高校毕业生初次创业申办企业的,实行零成本注册,可在领取营业执照2年内缴足出资人认缴的注册资本,也可将家庭住所、租借房、临时商业用房等作为创业经营场所。

——实行自主创业奖励政策鼓励高校毕业生创办我省优先发展的科技型、资源综合利用型、智力密集型企业,支持通过网络创业带动就业,对创业成功正常经营1年以上的高校毕业生给予5000元一次性创业奖励。

——提高创业小额担保贷款额度。初次创业的高校毕业生申请小额担保贷款的,贷款额度提高到10万元。对合伙经营或组织起来就业的,按人均10万元、总额50万元以内给予为期2年的小额担保贷款;合伙经营两年以上的小额担保贷款可扩大到100万元以内。创办微利项目、个人或合伙初次创业项目的(除国家规定不予贴息外),在规定的贷款期限内给予全额贴息。

——帮助困难家庭高校毕业生创业对纯农牧户家庭和城镇家庭困难的大中专毕业生,自主创业并吸纳未就业大中专毕业生一起创业的,对本人和共同创业人员给予3年的社保补贴。

——开展能力素质专项培训。今年,基层公务员考录和事业单位公开招聘规模大、批次多、条件宽、优惠多6月起,全省将组织开展未就业大中专毕业生就业能力提高培训、岗前素质提升培训。

——开展各类职业技能人才培训。6月起,全省各地将开展产业技能人才储备培训、农牧业技能人才培训、现代服务业技能人才培训、基层社会管理技能人才培训和生态保护技能人才培训等5项职业技能人才培训

——开展自主创业培训6月起,全省各地将结合各地优势产业和特色经济发展,组织高校毕业生开展多类型、多形式的创业培训,支持和帮扶高校毕业生实现自主创业。将创业培训补贴政策期限从目前的毕业年度调整为毕业学年(毕业前一年71日起的12个月)。

——畅通毕业生求职通道。高校毕业生可在学籍地进行求职登记和失业登记,申领《就业失业登记证》,并纳入学籍地免费公共就业服务和就业扶持政策范围。

——加强重点群体就业援助和帮扶。全面实施“离校未就业高校毕业生就业促进计划 ”,重点做好少数民族高校毕业生和纯农纯牧户、城镇零就业、城乡低保、残疾人家庭等困难高校毕业生的就业帮扶和援助工作,加大对特殊群体就业帮扶力度,认真开展摸底排查,“一对一”开展就业服务和就业援助,确保“零就业”家庭实现动态清零。

——鼓励困难家庭毕业生积极参加就业培训。对参加各类就业培训的纯农牧户和城镇零就业、城乡低保及残疾人家庭的高校毕业生,除按现行政策给予培训补贴外,按实际培训天数每人每天给予20元生活费补贴;省内跨州(地、市)参加培训的,给予一次性300元交通、住宿费补助;到省外参加培训的,给予一次性800元交通、住宿费补助。

——发放一次性求职补贴。2013年起,按学籍所在地对享受城乡居民最低生活保障家庭的普通高等学校毕业生年毕业度内,给予每人一次性900元求职补贴,高校毕业生离校前全部发放到位。

——提高就业见习生活费补贴高校毕业生就业见习基地组织离校未就业高校毕业生参加就业见习且期满留用率达30%以上的,按320/·月的标准给予见习单位见习生活补贴。见习单位要加强见习场所的安全管理,并为参加见习的高校毕业生购买人身意外伤害保险。

——规范企业用人制度和招聘行为。大力推行国有企业分级分类的公开招聘制度,做到招聘信息、过程和结果公开,促进高校毕业生公平就业。严厉打击招聘过程中的欺诈行为,防止各类就业歧视现象。用人单位招用人员、职业中介机构从事中介活动,不得对求职高校毕业生设置性别、民族、毕业院校、户籍等限制性要求。

——保障高校毕业生就业合法权益。加强对劳动密集型企业、小微企业和非公经济组织执行劳动保障法律法规情况的检查,提高劳动合同签订率和履约质量,切实维护高校毕业生合法权益。

 

                      

青海省人力资源和社会保障厅    

2013629                

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